人財力を競争力の源泉に―「株式会社伊予銀行」の求人特集

こんにちは。リージョナルキャリア愛媛のコンサルタント、松本です。

今回は、愛媛県松山市に本店を置く株式会社伊予銀行を紹介します。

140年以上の歴史と多彩なサービス

伊予銀行は、愛媛県最初の銀行として設立された「第二十九国立銀行」を前身とし、創業140年以上の歴史を誇る大手地方銀行です。

愛媛県を拠点に瀬戸内圏、近畿、愛知、東京の国内13都府県に広域店舗ネットワークを展開しています。この13都府県というのは実は地方銀行の中で第1位。店舗数は152店舗にのぼります。

経営基盤も盤石で、第三者格付機関による格付けは地銀上位ランクです。財務内容の健全性、損益状況、有価証券の評価益ともに地銀トップクラスの内容です。

また、事業およびサービスの多角化も進めており、保険・カード・リース・不動産・IT分野など、専門分野への人材投資・育成にも積極的な姿勢で取り組んでいます。

近年はデジタル化を推進しており、口座開設・預金管理・各種手続きがスマートフォンで手軽にできる「AGENT」、住宅ローンの返済シミュレーションを簡単に行えるスマートフォン向けアプリ「HOME」、Webで申し込みができるカードローンアプリ「SAFETY」など、さまざまなデジタルサービスを提供していることも特徴です。

人材育成と福利厚生の充実

伊予銀行は「人財力こそが競争力の源泉である」という考えのもと、階層別研修会、業務別研修会、休日セミナーといった各種研修制度はもちろんのこと、自己啓発支援にも力を入れています。

例えば、中小企業大学校へ留学することにより中小企業診断士の資格を取得することができる「国内留学制度」や、簿記検定・英検・TOEIC・宅地建物取引士・証券アナリストなど、社会的に通用する幅広い資格の取得を支援しています。

また、資格取得者に対して奨励金を支給する「公的資格等奨励制度」など、充実した人材育成体系が整備されています。

福利厚生については、全国のスポーツ・リゾート施設やホテルを割引料金で利用できる制度の他に、格安で入居できる独身寮や設備が充実した家族寮など、社宅制度も用意されています。

その他にも、「スーパーフレックスタイム制度」「在宅勤務制度」「ビジネスカジュアル」「副業制度」など、創造性あふれる組織風土の醸成と、自律的で多様性のある組織への転換を目指した、さまざまな働き方改革の制度が整備・推進されています。

こうした取り組みにより、2018年には「従業員の健康管理を経営的な視点で考え、戦略的に取り組んでいる法人」として「健康経営優良法人（大規模企業部門）」の認定を受けており、2020年には厚生労働大臣による女性活躍推進の優良認定マーク「えるぼし（3つ星）」を取得しています。

求人一覧

株式会社伊予銀行では現在（2025年1月24日時点）、以下のポジションで採用が行われています。

※職種名のリンクから求人情報の詳細をご覧いただけます。

※勤務地はすべて愛媛県松山市となります。

求人一覧はこちらからご確認ください。

株式会社伊予銀行 求人一覧

株式会社伊予銀行のTOPインタビュー

株式会社伊予銀行 執行役員 システム部長 稲田保実氏のインタビュー記事はこちらに掲載しております。

企業TOPインタビュー

株式会社伊予銀行の転職成功者インタビュー

株式会社伊予銀行に転職された方に、転職の経緯や成功の秘訣をお聞きしております。

転職成功者インタビュー

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