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愛媛県の転職・求人情報一覧

1 ~ 10件(全 280 件)

【愛媛】人事リーダー(将来の管理職候補)/船舶用設備メーカー(愛媛本社)[求人ID:3489]

勤務地 愛媛県今治市  想定年収 400万円~500万円
仕事内容
【国内TOPシェア】グローバルに競争力を高める船舶用設備メーカーの人事ポジション。
当社人事チームに属していただき、給与計算を中心にこれまでのご経験を活かせるところから取り組んでいただきます。

【具体的には】
・給与計算
・労務管理(勤怠管理、社会保険手続など)
・採用活動(新卒、中途)、入社手続
・育成研修等の立案、実施
・人事制度の企画、立案、運用
・労働者派遣事業

当チームは現在課長と係長、メンバー1名で取り組んでおりますが、今後はあなたに中核を担っていただき、仕組み整備や業務の実行をお任せしていきたいと考えております。まずは現状を把握していただき、当社の未来にとって必要な改善・整備を推進していただけることを期待しています。
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【愛媛】総務リ-ダー(将来の管理職候補)/船舶用設備メーカー(愛媛本社)[求人ID:3490]

勤務地 愛媛県今治市  想定年収 400万円~500万円
仕事内容
【国内TOPシェア】グローバルに競争力を高める船舶用設備メーカーの総務ポジション。
当社総務チームに属していただき、安全衛生管理をはじめ総務業務全般に取り組んでいただきます。

【具体的には】
・安全衛生管理(ISO関連等)や環境保全対応
・施設管理(駐車場等)
・福利厚生、保険管理
・社内環境整備
・消耗品発注など

各種管理体制を整えると共に、これまで手付かずになっていた業務なども今後は実行・改善を進めていきたいと考えております。当チームは若手課員も多いため、メンバーをまとめつつチームの中核として新たに仕組みづくりを推進していただけることを期待しています。
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【愛媛】社内SE(システムエンジニア)※係長候補/船舶用設備メーカー(愛媛本社)[求人ID:3274]

勤務地 愛媛県今治市  想定年収 400万円~500万円
仕事内容
【国内TOPシェア】グローバルに競争力を高める船舶用設備メーカーのIT部門を牽引するポジション。
同社のIT担当として、既存社内システムの運用や新たなシステム導入など、社内業務が円滑に遂行するためのITシステム構築運用がミッションとなります。

【具体的には】
・社内の議題に対し、ITで解決できるものがあるか調査、社員へのヒアリング
・新規システム導入の際の、ベンダーとの要件定義、仕様検討
・社内へのシステムの案内、運用
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【愛媛】陸上事業のプロジェクト管理/船舶用設備メーカー(愛媛勤務)[求人ID:3494]

勤務地 愛媛県今治市  想定年収 400万円~500万円
仕事内容
【国内TOPシェア】グローバルに競争力を高める船舶用設備メーカーにおける陸上事業のプロジェクト管理。
陸上事業における工事のプロジェクト管理のポジションをお任せします。住宅・オフィス・病院・工場など、建物には用途に応じて様々な温湿度環境が求められます。当社では、海上部門で培った技術を活かし、お客様のニーズに合わせた快適な風、空間設備の提供、アフターメンテナンスまで行っております。

【具体的には】
陸上事業部門の中で、営業と工事の部隊に分かれます。営業は工場や学校、ホテルなどに対する空調関連の提案営業を担います。その後工事部隊が設計図面を見ながら、協力会社の工事部隊の管理(工程管理・品質管理・コスト管理)に携わります。
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【愛媛】技術系総合職/船舶総合電機メーカー(愛媛本社)[求人ID:3496]

勤務地 愛媛県今治市  想定年収 400万円~600万円
仕事内容
【業界TOPシェア】世界中の船の原動力となり、陸上プラントやEV分野のシェアも伸ばす総合電機メーカー
当社が手掛ける船舶用電機や陸上プラント設備の強化のための技術系総合職を求めています。知識、経験、キャリアプランを考慮し、いずれかのポジションへ配属となります。また、経験を重視していますので、以下に該当しない場合は、ご経験を活かせるところでのポジション創出も柔軟にご検討いただけます。

【具体的には】
※以下、想定される職種です。経験次第でその他職種でも相談可能です。

・電気、電子機器(ハード・ソフトウェア)の企画、開発
・配電盤、制御盤、監視盤の設計(機械、電気回路、制御)
・工程管理や製品の工作、塗装、組立
・検査(耐圧試験や外観検査、複雑な回路)
・電気工事(据付、電装設計、配線)
・フィールドエンジニア(アフターサービス)

当社は、船舶や施設等の陸上プラント制御・配電・通信機器製品を通じて、確かな技術で安定した電力供給を行っております。また、より高度な電機技術の開発や企画、海外進出も視野に入れた事業展開など、常に未来へ挑戦し続けております。あなたには、当社における電機技術の次世代キーパーソンとしてご活躍いただけることを期待しています。
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【愛媛】施設建築物の設計/建築設計事務所(愛媛本社)[求人ID:3495]

勤務地 愛媛県松山市  想定年収 400万円~500万円
仕事内容
【一級建築士の資格取得が目指せる】建物の設計を通じて、“まちづくり”をプロデュース
設計技術者として官民を問わず、教育文化施設、医療福祉施設、商業施設、オフィスビル、工場、物流センター、マンション等の様々な案件の意匠設計、監理を行っていただきます。

【具体的には】
・建築基本計画の提案
・現地調査
・顧客への要望ヒアリング
・図面の作成
・耐震診断
・耐震補強設計
・意匠、設備セクションとの調整 など

これまで60年以上、官民問わず幅広い建築ニーズに対応してきた、地域の街づくりを担っている会社です。地域のランドマーク的な建物の施工実績もあり、地域貢献性をダイレクトに感じて頂ける仕事内容となります。また、一級建築士の資格をお持ちでない方も、資格取得を支援する社内制度がありますので、の資格取得を目指してチャレンジして頂けます。
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【愛媛】施設建築物の/建築設計事務所(愛媛本社)[求人ID:3499]

勤務地 愛媛県松山市  想定年収 400万円~500万円
仕事内容
【地域密着/転勤なし】建物の設計を通じて、“まちづくり”をプロデュース
現場責任者として官民を問わず、教育文化施設、医療福祉施設、商業施設、オフィスビル、工場、物流センター、マンション等の様々な案件の施工管理を行っていただきます。

【具体的には】
・施工図面作成
・安全、工程、コスト等の管理
・協力業者の選定、手配、指示
・施工状態や仕上がりの品質管理
・完成後の室内チェック、検査用資料作成
・お客様への引き渡し等 など

これまで60年以上、官民問わず幅広い建築ニーズに対応してきた、地域の街づくりを担っている会社です。地域のランドマーク的な建物の施工実績もあり、地域貢献性をダイレクトに感じて頂ける仕事内容となります。
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【愛媛】生産技術/不織布メーカー(愛媛本社)[求人ID:2552]

勤務地 愛媛県四国中央市  想定年収 400万円~600万円
仕事内容
【業界のパイオニア】製造技術力に強みを持ち、様々な機能性を持たせた不織布製品を送り出す企業。
使用される領域によって異なる機能性が求められる不織布。当社は5つの製法技術を強みとして事業展開を行ってきましたが、この製法技術をさらに高めていくため、生産技術体制の強化をはかっていきたいと考えています。

【具体的には】
・製造ラインの定期点検(予防保全)の計画的な実施
・トラブル発生時のメンテナンス対応
・新機能追加、高速化、連動効率化など既存設備の改良
・新製造設備導入に関する仕様検討(設計・図面作成・確認・調整・発注など)
・産業機械メーカーとの折衝
・高品質な製品の効率的な生産技術の構築 など
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【愛媛】生産技術/鉄鋼・金属(愛媛本社)[求人ID:2192]

勤務地 愛媛県新居浜市  想定年収 550万円~800万円
仕事内容
【大手企業グループ】自動車・機械・造船など日本の基幹産業を最上流で支える製鉄技術を保有する企業。
大手鉄鋼メーカーの心臓部を支える圧延ロール、艦船用の錨鎖などを製造する工場において生産技術エンジニアを担って頂きます。

【具体的には】
生産技術部門において、日々の生産設備の保守・管理・メンテナンス及び顧客技術サービス面はもちろん、生産方式の改善・改革のミッションを担って頂けることを期待しています。当社が製造する鋳物製品の多くは大手鉄鋼メーカーで活用されており、かつ業界全体における海外市場の拡大傾向から、さらなる製造量の拡大や品質向上などの期待の声が寄せられています。これは当社にとっても大きなビジネスチャンスであり、新たな生産方式へと進化をさせ、生産効率化及び生産量拡大を図っていきたいと考えています。

まだまだ労働集約型の生産工程も残っており、省力化・機械化に向けた工夫・改善のポイントはまだまだあると考えておりますので、次世代を担う鋳造プラント工場を私たちと共に創り上げていってください。
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【愛媛】サポートエンジニア リーダー候補/グループウェア開発(愛媛勤務)[求人ID:2159]

勤務地 愛媛県松山市  想定年収 500万円~800万円
仕事内容
【転勤なし】国内トップシェアを誇るグループウェア企業。顧客のチームワークを推進するミッションです。
当社グループウェア製品をご利用いただいているお客様や、販売パートナー様を技術的に支援するミッションに、チームリーダー候補として携わって頂きます。

【具体的には】
・お客様の技術的課題をメールと電話で対応、解決
・上記の取り組みによるお客様との信頼関係構築
・お客様の要望や新たな技術課題の開発部門フィードバック
・製品改善に繋げる支援活動
・オペレーターの技術支援
・担当製品のサポート部門リーダー業務 など

単純にお客様の問い合わせに対応するだけではなく、お客様の真のニーズを引き出し、それを解決することで心から喜んでいただき、当社のFanになって頂けるチーム運営を目指してください。そのためにも、高い技術力の習得に積極的で、お客様の喜びを自分の喜びとすることができるような方に出会えることを期待しています。
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